Джефф Тьен Хан Пон - Jeff Tien Han Pon

Джефф Тьен Хан Пон
Джефф TH Pon официальный photo.jpg
Директор Управления кадров США
В офисе
9 марта 2018 г. - 5 октября 2018 г.
Президент Дональд Трамп
Заместитель Майкл Ригас
Предшествует Бет Коберт
Преемник Маргарет Вейхерт (и.о.)
Личная информация
Родившийся ( 1970-03-09 ) 9 марта 1970 г. (50 лет)
Сан-Франциско , Калифорния , США
Супруг (а) Джиллиан
Дети 2
Образование Школа профессиональной психологии Университета Южной Калифорнии,
Калифорния

Джефф Тянь Хань Pon (родился 9 марта 1970) американский человеческие ресурсы профессионал, бывший директор Соединенных Штатов Управления персоналом (OPM).

Карьера

Ранее Пон занимал должность директора по кадрам и стратегии в Обществе управления человеческими ресурсами , некоммерческой профессиональной членской организации. Он также был главным операционным директором Futures Inc., организации, которая помогает новым военнослужащим найти гражданскую карьеру. Ранее он был директором Booz Allen Hamilton и занимал должность директора по человеческому капиталу Министерства энергетики США.

Директор OPM

Пон был заместителем директора по электронному правительству в Управлении кадров США, где он помогал развивать центры коллективного обслуживания человеческих ресурсов , модернизацию заработной платы и веб-сайт USAJobs .

Президент Трамп назначил Пона на должность директора OPM. Выдвижение Пона в OPM было поддержано Ассоциацией руководителей высшего звена, некоммерческой организацией, которая защищает интересы высших должностных лиц федерального правительства. Newsweek писал, что Пон «может сыграть ключевую роль в реформировании» федеральной бюрократии и «в выполнении предвыборного обещания президента« осушить болото »». Его подтвердили в марте 2018 года.

Пон проработал на этой должности семь месяцев, прежде чем был отстранен от должности в октябре 2018 года. По сообщениям, президент Трамп уволил Пона за то, что он сопротивлялся плану администрации по роспуску агентства и передаче его функций другим департаментам, включая Белый дом.

Рекомендации